人力资源管理和咨询

专攻人力资源,学习组织中的人员管理。你将在不断变化的工作世界中获得有关当代就业问题的知识。培养你的管理、领导和人际交往技能。毕业后,你将为人力资源管理方面的一系列职业做好准备。你将学会:    如何在各种组织背景下有效管理人力资源    在最新理论的支持下,掌握有效的人员管理的实用技术    如何使用人力资源相关的数据和以人为本的战略来吸引和保留一支健康的员工队伍    在全球背景下管理人力资源的重要性和复杂性

Human Resource Management and Consulting

专业介绍

专攻人力资源,学习组织中的人员管理。你将在不断变化的工作世界中获得有关当代就业问题的知识。培养你的管理、领导和人际交往技能。毕业后,你将为人力资源管理方面的一系列职业做好准备。你将学会:    如何在各种组织背景下有效管理人力资源    在最新理论的支持下,掌握有效的人员管理的实用技术    如何使用人力资源相关的数据和以人为本的战略来吸引和保留一支健康的员工队伍    在全球背景下管理人力资源的重要性和复杂性

Program Introduction

Gain specialist human resource management knowledge and consulting skills. You’ll also develop your key business skills and apply what you learn to organisational challenges.

This course is for graduates who want to develop key managerial skills and are interested in a career in human resource management or consultancy.

With the latest knowledge in people management, you’ll graduate prepared for a variety of business management roles. We use a hands-on, practical approach to teaching the latest approaches in human resource management.

所属大学 巴斯大学
关联学科 人力资源管理
开学时间 9月
学制 1 年
学费 30,500 GBP
申请费 60
项目网址 https://www.bath.ac.uk/courses/postgraduate-2023/taught-postgraduate-courses/msc-human-resource-management/#entry-requirements

申请要求

专业领域:任何专业。先修科目:含适量的商业,管理,组织或心理学科目。

语言要求

IELTS

总分要求: 7
分项要求: 听力: 6.5 | 阅读: 6.5 | 写作: 6.5 | 口语: 6.5

TOEFL

总分要求: 100
分项要求: 听力: 24 | 阅读: 24 | 写作: 24 | 口语: 24

课程设置

中文课程名 英文课程名
义务单位 Compulsory units
人力资源管理: 理论与实践 Human resource management: theory and practice
领导和管理变革 Leading and managing change
管理全球组织中的人员 Managing people in global organisations
工作中的平等、多样性和包容性 Equality, diversity and inclusion at work
人员分析 People analytics
战略人力资源管理在行动 Strategic human resource management in action
可选单位 Optional units
分析商业和社会中的巨大挑战 Analysing grand challenges in business and society
就业法 Employment law
独立研究 Independent study
管理咨询 Management consulting
谈判 Negotiation
技术管理 Technology management
论文 Dissertation
练习轨迹 Practice track
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