管理学(人力资源)

斯旺西大学的管理学硕士(人力资源管理)课程是为那些对商业管理中人的因素感兴趣的学生设计的,从经典的人力资源管理,到领导力和在动态的全球背景下管理商业中人的因素等领域。您还将学习在相互关联的全球社会中的管理,以及核心管理概念,如管理财务资源、运营管理、人力资源管理和营销管理,使您在一系列动态的商业原则方面有一个坚实的基础。

Management (Human Resource Management)

专业介绍

斯旺西大学的管理学硕士(人力资源管理)课程是为那些对商业管理中人的因素感兴趣的学生设计的,从经典的人力资源管理,到领导力和在动态的全球背景下管理商业中人的因素等领域。您还将学习在相互关联的全球社会中的管理,以及核心管理概念,如管理财务资源、运营管理、人力资源管理和营销管理,使您在一系列动态的商业原则方面有一个坚实的基础。

Program Introduction

The MSc Management (Human Resource Management) programme at Swansea
University is designed for students who are interested in the human
element of business management, from classical human resource
management, to areas such as leadership and managing human elements of
business in a dynamic global context. You will also learn about management in an interconnected global
community as well as core management concepts such as managing financial
resources, operations management, human resource management and
marketing management to give you a solid grounding in a range of dynamic
business principles.

所属大学 斯旺西大学
关联学科 人力资源管理
开学时间 1月,9月
学制 1 年
学费 22,750 GBP
项目网址 https://www.swansea.ac.uk/postgraduate/taught/som/mscmanagementhumanresourcemanagement/

申请要求

专业领域:非Business Management的其他任何专业。

语言要求

IELTS

总分要求: 6
分项要求: 听力: 5.5 | 阅读: 5.5 | 写作: 5.5 | 口语: 5.5

TOEFL

总分要求: 79
分项要求: 听力: 17 | 阅读: 18 | 写作: 17 | 口语: 20

课程设置

中文课程名 英文课程名
管理财务资源 Managing Financial Resources
人力资源管理 Human Resource Management
营销管理 Marketing Management
运营管理 Operations Management
领导力 Leadership
战略 Strategy
国际人力资源管理 International Human Resource Management
研究方法 Research Methods
商业项目基础 Business Project Foundations
论文 (定向自主学习) Dissertation (Directed Independent Learning)
商业项目 Business Project
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